Уважаемые гости! Сайт находится в стадии наполнения и корректировки.
Свои отзывы и предложения о новом ресурсе направляйте на pressa@trud15.ru
Прежняя версия сайта находится по адресу old.trud15.ru
Версия для слабовидящих

Мониторинг рынка труда

13.11.17 13:03

С начала 2017 г. в органы службы занятости информация об увольнении работников в связи с ликвидацией организации либо сокращением численности или штата работников, а также о введении режимов неполной занятости поступила от 131 организаций, из которых 127  организаций заявили об увольнении работников, 4 — о введении режимов неполной занятости, о нахождении работников в простое по вине работодателя, в отпусках без сохранения заработной платы.
Численность работников уволенных с начала года, составляет 576 чел. Численность работников, предполагаемых к увольнению, составляет 524  чел. Наиболее многочисленное высвобождение предполагается:
-ПАО «Ростелеком»- (увольнение с 15.11.2017)- 21 чел.
-Северо-Кавказский горно-металлургический институт (Государственный технологический университет) «- (увольнение с 09.12.2017) — 21 чел.
-ПАО МАБ «Темпбанк» Филиал «Алания» ПАО МАБ «Темпбанк«- (увольнение с 19.01.2018) — 13 чел.
-ООО «Оптовик»- (увольнение с 19.12.2017)- 10 чел.
-ОАО «Электроцинк»»- (увольнение с 26.12.2017)- 9 чел.
-Национальный банк РСО-Алания-(увольнение с 01.01.2018)- 14 чел.
 
По состоянию на 8 ноября 2017 года в режиме неполной занятости, простое, отпусках без сохранения заработной платы в 4 организациях находятся 334 чел.